• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

สรรหาพนักงาน ที่มีคุณสมบัติตรงกับความต้องการ เ และทำหน้าที่ประสานงานนัดหมายผู้สมัคร&ผู้สัมภาษณ์

ประชาสัมพันธ์การรับสมัคร ตามช่องทางต่างๆ เช่น Website , Social Media และคัดกรองผู้สมัครงาน /ติดต่อประสานงานกับแหล่งหรือช่องทางการสรรหาบุคลากรด้วยวิธีการต่าง ๆ

สามารถวางแผนอัตรากำลังคนได้เป็นอย่างดี

จัดทำการปฐมนิเทศให้กับพนักงานใหม่ สื่อสารกฎระเบียบข้อบังคับแก่พนักงาน

วิเคราะห์หาความต้องการของงาน ว่าต้องการคนที่มีคุณสมบัติอย่างไร

จัดเก็บประวัติพนักงาน และจัดทำรายงานข้อมูลต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการสรรหาและว่าจ้าง เพื่อนำเสนอผู้บังคับบัญชาและผู้บริหาร

จัดกิจกรรมส่งเสิรมความสัมพันธ์ระหว่างพนักงาน

ติดตามผลและแจ้งผลการประเมินทดลองงาน

ช่วยปรับปรุงนโยบายที่เกี่ยวข้องกับงาน HR ให้ทันสมัยอยู่เสมอ

จัดทำเอกสารของฝ่าย / ดูแลและตรวจสอบข้อร้องเรียน / ข้อเสนอเสนอแนะภายในบริษัทฯ

ดูแลและตรวจสอบสวัสดิการให้สอดคล้องกฎหมายแรงงาน

ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 28 - 40

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

วุฒิการศึกษาระดับป.ตรี ขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ สาขาการจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

มีประสบการณ์ ด้านสรรหา,แรงงานสัมพันธ์ / รู้และเข้าใจกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี

มีความยืดหยุ่นในการทำงานได้ดี

มีทักษะในการสัมภาษณ์งานและวิเคราะห์ผู้สมัคร

มนุษยสัมพันธ์ที่ดีและการประสานงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ

พร้อมเรียนรู้และพัฒนาตัวเองแบบไร้ขีดจำกัด

มีทัศนคติที่ดี

มีประสบการณ์ด้านการสรรหาว่าจ้าง

มีบุคลิกภาพและมนุษย์สัมพันธ์ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้

มีทักษะด้านการสื่อสารระหว่างบุคคลและการสร้างความสัมพันธ์ที่ดี

สามารถทำงานในสภาพแวดล้อมที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วได้

สามารถทำงานวันจันทร์ - เสาร์ ได้ (หยุดเสาร์เว้นเสาร์)

คุณสมบัติเพิ่มเติม

ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่

ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์

สวัสดิการ

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• ประกันสังคม
• ยูนิฟอร์ม
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี
• วันหยุดชดเชยนักขัตฤกษ์
• เงินช่วยเหลือกรณีต่างๆ เช่น (งานมงคลสมรส, งานศพคนในครอบครัว, งานอุปสมบท)
• เงินรางวัลการปฏิบัติงาน ทุกๆ 3 ปี (3 ปี, 6 ปี, 10 ปี)
• ค่าเดินทาง (กรณีไปปฏิบัติงานนอกสถานที่)
• Incentive (ตามยอดขายสาขา)
• ส่วนลดในการซื้อสินค้าภายในร้าน
• ฟรีเครื่องดื่มภายในร้าน
• โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0971906642

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

82 บางแวก 58 แยก 1 จรัญฯ13 บางแวก ภาษีเจริญ แขวงบางแวก เขตภาษีเจริญ จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10160 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  บางหว้า
• 
  บางหว้า จรัญสนิทวงศ์ 13
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]

• สมัครงานด่วน

  สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

• สร้างเรซูเม่แบบย่อ

  สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

• แนบไฟล์สมัคร

  สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

• สมัครงานผ่านอีเมล

  คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

  สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

  หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf