• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

การวางระบบการสำรวจและวิเคราะห์ความจำเป็นในการฝึกอบรม, การกำหนดสมรรถนะ, การประเมินสมรรถนะ และกำหนดแผนการพัฒนาให้สอดคล้องกับความต้องการขององค์กร

บันทึกการฝึกอบรมและส่งหลักสูตรการรับรองกับกรมพัฒนาฝีมือแรงงานให้ได้ตามเป้าหมาย

จัดปฐมนิเทศพนักงานใหม่

การออกแบบและพัฒนาสื่อการสอนแบบสื่อผสม (Multi media) และใช้เทคโนโลยีเพื่อส่งเสริมการเรียนรู้ด้วยตนเองของพนักงาน / การสื่อสารภายในองค์กร/ กิจกรรมพนักงาน

สรรหาพนักงานใหม่/ ทดแทนอัตราว่าง เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานของบริษัทตามแผนอัตรากำลังของบริษัท

ประกาศตำแหน่งงานว่างตามช่องทางต่างๆ ,คัดเลือกผู้ที่มีความเหมาะสมกับตำแหน่งงาน,จัดทำเอกสารจ้างงาน ,/ นัดสัมภาษณ์/ สัมภาษณ์/ คัดเลือกผู้สมัคร

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 25 - 33

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 2 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

เพศชาย/หญิง บุคลิกดี อายุ 25-33 ปี

วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป

มีประสบการณ์งานสรรหาบุคคลและประสบการณ์ ในการทำงานด้านพัฒนาบุคลากร/ฝึกอบรมมา 2-3 ปี

มีความสามารถทางคอมพิวเตอร์ และเทคโนโลยีด้านการเรียนรู้อย่างดี

มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน

มีความรู้ภาษาอังกฤษพื้นฐาน

มีความสามารถในการสื่อสาร มีทักษะในการติดต่อประสานงานดีเยี่ยม

มีความคิดสร้างสรรค์ สามารถใช้เทคโนโลยีสมัยใหม่ในการทำงานได้เป็นอย่างดี

ความรู้เกี่ยวกับการจัดส่งเอกสารรับรองหลักสูตรกับกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน

สวัสดิการ

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

ประกันชีวิต

ประกันสุขภาพ

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

- ปรับเงินเดือน , ปรับตำแหน่ง ประจำปี ตามผลงาน
- โบนัสตามผลประกอบการ
- ค่าตอบแทนพิเศษ (เฉพาะตำแหน่ง)
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ประกันสังคม
- ประกันชีวิต, ประกันอุบัติเหตุ
- ประกันสุขภาพกลุ่ม สวัสดิการค่ารักษาพยาบาล OPD / IPD / ทันตกรรม
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี (สูงสุด 15 วัน)
- วันหยุดประเพณี 15-17 วัน/ปี (ตามประกาศวันหยุดของธนาคารแห่งประเทศไทย)
- ยูนิฟอร์ม
- ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง การเดินทางไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ ค่าเบี้ยเลี้ยง , ค่าที่พัก , ค่าน้ำมันรถ , ค่าตั๋วเครื่องบิน
- เงินช่วยเหลือแสดงความเสียใจ การเสียชีวิตของพนักงาน, การเสียชีวิตของครอบครัวพนักงาน
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- ฝึกอบรมภายในและภายนอก
- สวัสดิการงานเลี้ยงสังสรรค์พนักงานประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-1175000#5303-04

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

เลขที่ 90 อาคารซีดับเบิ้ลยู ทาวเวอร์ ห้องเลขที่ บี 3301-2 , บี 3401-2 ชั้น 33,34 ถนนรัชดาภิเษก แขวงห้วยขวาง เขตห้วยขวาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ศูนย์วัฒนธรรมแห่งประเทศไทย
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : MRT ศูนย์วัฒนธรรมแห่งประเทศไทย ทางออก 1