Key Account Manager

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตสวนหลวง)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• 1.วางแผนกลยุทธ์ กำหนดแนวทางและดำเนินการขยายในช่องทาง Modern Trade,TT,Distributor ให้ได้ตามเป้าที่ทางบริษัทกำหนด 2.กำกับ ดูแลการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายในช่องทางที่ดูแลเพื่อพลักดันให้เกิด ยอดขาย 3.วิเคราะห์ กิจกรรมต่างๆทั้งของบริษัทและของคู่แข่งในช่องทางที่ดูแลและนำเสนอแผนงานและกิจกรรมส่งเสริมการขายร่วมกับฝ่ายการตลาด 4.บริหารยอดขาย กำไร ขาดทุน ตลอดจนความคุมค่าใช้จ่ายอย่างมีประสิทธิภาพ 5.จัดทำ Report,Business Plan,Business review,เจรจา ต่อรอง Trade Agreement 6.กำกับและบริหารทีมงานรวมไปถึงประเมินผลการปฎิบัติงาน เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุวัตถุประสงค์ 7.บริหารจัดการดูแลกลุ่มสินค้าในที่ได้รับมอบหมายใน Account Modern Trade ที่กำหนด 8.เป็นตัวแทนของบริษัท เพื่อพัฒนาความสัมพันธ์ที่ดีกับคู่ค้า ขยายฐานกลุ่มลูกค้า Key Account ใหม่ๆ 9.บริหารจัดการ Trading Term ให้อยู่ใน Budget ได้อย่างมีประสิทธิภาพ 10.บริหารจัดการและพัฒนาทีมงานที่ดูแลได้อย่างมีประสิทธิภาพ ติดต่อประสานงานการจัดรายการส่งเสริมการขาย เพื่อพัฒนายอดขายให้เติบโตไปกับลูกค้า 11.ให้ข้อมูลรายละเอียดผลิตภัณฑ์ หรือรายละเอียดด้านมาตรฐานต่างๆ แก่ลูกค้า เพื่อสร้างความมั่นใจในตัวผลิตภัณฑ์ 12.รวบรวมข้อมูล วิเคราะผลด้านการขาย การตลาด และสรุปผลเพื่อนำเสนอผู้บริหาร 13.งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 30 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 2ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• 1.วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป 2.มีประสบการณ์ด้านการดูแล Key Account ช่องทาง Modern Trades อย่างน้อย 5 ปี 3.มีประสบการณ์ด้านการขายสินค้า Consumer อย่างน้อย 5 ปี 4.มีความชำนาญในการทำ Pivot ตัวเลขเพื่อวิเคราะห์การขาย 5.มีความสามารถในการนำเสนองาน Presentation ได้ดี 6.ซื่อสัตย์ ขยัน อดทน มีมนุษย์สัมพันธ์ดีและมีความรับผิดชอบสูง 8.มีทักษะการเจรจาต่อรองที่ดี

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

1.โบนัสประจำปี ตามผลประกอบการ
2. การปรับเงินเดือนประจำปี
3. ประกันสังคม
4. วันหยุด-วันลาตามกฎหมาย (ขั้นต่ำ 13-15 วัน)
5. ค่าล่วงเวลา
6. เงินช่วยเหลือตามวาระต่างๆ เช่น ค่าฌาปนกิจ,งานแต่ง
7. ชุดยูนิฟอร์ม
8.งานเลี้ยงประจำปี
9. ให้ของขวัญประจำปี ตามอายุงาน
10. ส่วนลดซื้อผลิตภัณฑ์ของบริษัท
11. ค่าตำแหน่ง
12.ค่าน้ำมัน / ค่าสึกหรอ / ค่าเบี้ยเลี้ยง / ค่าคอมมิชชั่น (ตามลักษณะงาน)
13.โทรศัพท์มือถือ / ค่าโทรศัพท์ (ตามลักษณะงาน)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : น.ส.จงกลนี ไทยเกื้อ

เบอร์ผู้ติดต่อ : 020166666

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]