ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

ผู้ประกอบการเข้าสู่ระบบล่าสุด
06 ต.ค. 2567
จำนวนผู้เข้าชม
9,248

เกี่ยวกับเรา

หลายๆบริษัทชั้นนำในประเทศไทย เลือกใช้บริการของเราและ ไว้วางใจเรา หากคุณกำลังมองหา Cost Saving เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพให้กับองค์กร ในด้านการสรรหาพนักงานที่มีความสามารถเฉพาะด้านนั้น บางทีอาจจะต้องใช้บริการของบริษัทจัดหางาน (Recruitment agency service) อย่างเรา จึงจะได้ผลลัพธ์ที่ยอดเยี่ยมและคุ้มค่าที่สุด บริษัทจัดหางาน NPS Support Services จะเป็นตัวกลางในการสรรหาบุคคลที่เหมาะสม ติดต่อประสานงานทุกกระบวนการ คัดกรองเบื้องต้น ให้คำปรึกษาต่างๆ ซึ่งมีส่วนช่วยให้องค์กรมีโอกาสได้บุคลากรตามที่ต้องการ ตลอดจนคนที่มีศักยภาพมาร่วมงานด้วยได้ และคุ้มค่ากับการสรรหามากที่สุดด้วย

หาคน คนหางาน อย่าลืมติดต่อเรา ที่ [email protected] #NPS

สินค้าและบริการ

บริการของเราครอบคลุมดังนี้

บริการสรรหาพนักงานทุกตำแหน่งงาน

หากคุณกำลังมองหาตำแหน่งงานทั่วไปสำหรับผู้บริหารและผู้จัดการระดับต้นถึงกลางอยู่ใช่ไหม? การสรรหาไปบุคลากรทั่วไปของเราได้รับการออกแบบเพื่อทำให้การตัดสินใจจ้างงานขององค์กรของคุณง่ายขึ้น ทีมที่ปรึกษาของเราสามารถรองรับความต้องการด้านการสรรหาบุคลากรทั่วไปทั้งหมด เราให้การสนับสนุนด้านการสรรหาบุคลากรโดยตรงจากสำนักงานของเราในกรุงเทพฯ และพันธมิตรของเราในตะวันออกกลาง และอินเดีย พนักงานของเรามาจากพอร์ทัลรับสมัครงานยอดนิยม เครือข่ายเชิงลึกและความสัมพันธ์กับผู้สมัครที่มีอยู่ และฐานข้อมูลผู้สมัครขนาดใหญ่ในระบบติดตามผู้สมัครของเรา เราสัญญาว่าจะดำเนินการอย่างรวดเร็วให้คุณได้รับเรซูเม่ที่มีคุณภาพ เพื่อที่คุณจะได้ปฏิบัติหน้าที่ตามบทบาทของคุณในเวลาที่สั้นที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้

บริการรับเหมาแรงงาน และพนักงานสัญญาจ้าง (เอาท์ซอร์สซิ่ง เซอร์วิส)

บริการจัดจ้างงานจากภายนอกองค์กร หรือที่เรียกว่า "Outsourcing" คือการที่องค์กรว่าจ้างบุคคลหรือบริษัทภายนอกให้ทำงานหรือบริหารจัดการงานบางอย่างแทนที่จะดำเนินการเองภายในองค์กร การจ้างงานแบบนี้สามารถครอบคลุมหลากหลายด้าน เช่น การบริหารทรัพยากรมนุษย์ การดูแลระบบ IT การบัญชีและการเงิน การตลาด หรือแม้แต่การผลิตสินค้า การจัดจ้างงานจากภายนอกองค์กรมีประโยชน์หลายประการ เช่น:

ลดต้นทุน: องค์กรไม่จำเป็นต้องลงทุนในโครงสร้างพื้นฐานหรือจ้างพนักงานเต็มเวลา
เพิ่มตวามเชี่ยวชาญ: การใช้บริการจากผู้เชี่ยวชาญที่ม่ความรู้เฉพาะด้าน
เน้นความสำคัญ: องค์กรสามารถมุ่งเน้นไปที่ธุรกิจหลักของตนเองได้มากขึ้น

บริการจัดการเงินเดือน

บริการจัดการเงินเดือน (Payroll Serives) เป็นบริการที่ช่วยองค์กรในการคำนวณและจัดการเงินเดือนของพนักงานอย่างเป็นระบบและถูกต้อง บริการนี้ครอบคลุมด้านต่าง ๆ เช่นการคำนวณเงินเดือน การจัดการภาษีหัก ณ.ที่จ่าย การจัดการประสันสังคม และการจัดทำรายงานที่เกี่ยวข้องกับเงินเดือน

บริการจัดการเงินเดือนสามารถเป็นประโยชน์อย่างมากสำหรับองค์กรที่ต้องการลดภารงานในส่วนนี้ และต้องการให้มั่นใจว่าการจ่ายเงินเดือนสามารถเป็นประโยชน์อย่างถูกต้องและทันเวลา บริการเหล่านี้สามารถดำเนินการได้ทั้งในองค์กร (In-house Payroll) หรือจ้างงานบริการจ่ากภายนอก (Outsourced Payroll) ขึ้นอยู่กับความต้องการและความสามารถขององค์กร

บริการที่ปรึกษาพัฒนาองค์กร

บริที่ปรึกษาพัฒนาในการพัฒนาองค์กรเน้นการช่วยองค์กรปรับปรุงและพัฒนาเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ โดยการปรับโครงสร้างกระบวนการทำงาน วัฒนธรรม และพัฒนาบุคลากร เพื่อให้สามารถบรรลุเป้าหมายทางธุรกิจและเป็นองค์กรที่มีประสิทธิภาพในตลาดโดยเฉพาะ

ขอบเขต:

การวิเคราะห์องค์กร
การออกแบบและปรับปรุงกระบวนการทำงาน (ฺBusiness Process Management)
การพัฒนาและฝึกอบรมบุคลากร
การบริหารการเปลี่ยนแปลง (Change Management)
การพัฒนาและการวางกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคล
การสร้างวัฒนธรรมองค์กร
การวางแผนการสืบทอดตำแหน่ง (Succession Planning)

Translator Staff เงินเดือน 25,000-25,500 บาท

สมัครงาน

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : ไม่ระบุ

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตปทุมวัน)

เงินเดือน(บาท) : 25,000 - 25,500

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : ไม่ระบุ

เวลาทำงานอื่น : เข้ากะ09.30-18.30และ13.00-22.00(ประจำอยู่ Central Chidlom, Central World) ลงสาขาภูเก็ต

หน้าที่ความรับผิดชอบ

1.อำนวยความสะดวกด้านการใช้สิทธิประโยชน์ต่างๆ ให้แก่ลูกค้าชาวไทยและชาวต่างชาติ เพื่อให้ลูกค้าได้รับสิทธิประโยชน์อย่างรวดเร็ว ครบถ้วนถูกต้อง และได้รับความพึงพอใจด้านการบริการที่เป็นเลิศ 2.ติดตามข้อมูลรายการส่งเสริมการขายต่างๆ ของสาขา และสามารถให้บริการข้อมูลข่าวสารแก่ลูกค้าได้อย่างถูกต้อง 3.เก็บข้อมูลสำคัญต่างๆ เช่น จำนวนลูกค้าที่มาใช้บริการ ข้อมูลหลักเกี่ยวกับลูกค้า สินค้าที่สนใจ เพื่อใช้ในการพัฒนาทางการตลาด 4.ประสานงานร่วมกับแผนกขายภายในสาขา รวมถึงแผนกลูกค้าสัมพันธ์และ แผนกการตลาดสำนักงานใหญ่ 5.เพิ่มยอดขายของลูกค้ากลุ่มนี้ให้ได้ตามเป้าหมาย 6.ประสานงานและสนับสนุนโครงการต่างๆ ที่ทางสำนักงานใหญ่จัดขึ้นเพื่อให้ลูกค้าได้สิทธิประโยชน์สูงสุด

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 20 - 31

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 1ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

1.สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาศิลปศาสตร์ อักษรศาสตร์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง 2.มีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย1ปี 3.สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษ พูด อ่าน เขียน ได้เป็นอย่างดี 4.ต้องมีความสามารถในภาษาอังกฤษ TOEICE Score ไม่น้อยกว่า550 คะแนนและภาษาอย่างหนึ่งอย่างใด ดังนี้ 4.1 ภาษาจีน HSK Score ไม่น้อยกว่าระดับ5 4.2 ภาษาอารบิค 4.3 ภาษารัสเซีย 5.มีมนุษย์สัมพันธ์ดี 6.บุคลิกดี แต่งกายสุภาพ สะอาดเรียบร้อย 7.มีความอดทนอดกลั่นและควบคุมอารมณ์ได้ดี 8.ปฎิภาณไหวพริบ สามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ 9.มีความสามรถในการสื่อสาร และประสานงานกับหน่วยงานต่างๆภายในและภายนอกองค์กรณ์ 10.มีใจบริการพร้อมที่จะบริการลูกค้าทุกรูปด้าน ภายใต้หน้าที่รับผิดชอบ

สวัสดิการ