
ผู้สมัครงาน
คลังความรู้
อยากได้งาน !!! เรซูเม่ของคุณต้องมี 4 P’s
หลายคนคงเคยได้ยินว่า 4P’s คือส่วนประสมทางการตลาดที่ธุรกิจต้องบริหารให้ตอบสนองความต้องการของลูกค้ากลุ่มเป้าหมาย เพื่อความสำเร็จสูงสุดของธุรกิจ เอ๊ะ ! แล้วเกี่ยวอะไรกับเรซูเม่สมัครงาน ? จริงๆ แล้วมันเอาไปใช้ได้นะ แล้วถ้าเรซูเม่ของคุณมี 4P’s ก็เตรียมรับโทรศัพท์และเตรียมไปสัมภาษณ์งานได้เลยค่ะ
เด็กเส้น เด็กฝาก ปัญหาที่แก้ไม่ได้โดยฝ่ายบุคคลเพียงลำพัง
ปัจจุบันนี้เรื่องราวของเด็กเส้น เด็กฝาก เหมือนจะลดหายไปจากองค์กรหลายแห่ง เพราะเริ่มที่จะเข้าใจระบบในการบริหารจัดการคนมากขึ้น และเข้าใจว่า กลุ่มคนเหล่านี้ ถ้าเข้ามาแบบผิดวิธีจะทำให้การบริหารทรัพยากรบุคคลของบริษัทมีแต่ปัญหาตามมามากมาย แต่อย่างไรก็ดี เรื่องราวของเด็กฝาก และเด็นเส้นมันก็ไม่ได้หายไปทั้งหมด
อยากหาทีมไม่ยาก แค่บอกความต้องการมาที่ JOBBKK
การทำงานเป็นทีมทำให้การทำงานประสบความสำเร็จและได้ผลลัพธ์ที่มีประสิทธิภาพ และทีมคือเรื่องสำคัญไม่แพ้เรื่องอื่นๆ ทีมที่ดีทำให้งานออกมาดี คนเพียงคนเดียวทำงานได้ แต่จะดียิ่งขึ้นเมื่อทำงานเป็นทีม
งานคอมพิวเตอร์หาง่ายแต่ต้องมีใจรัก
ปัจจุบัน โลกขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยี ทั้งเพื่อความบันเทิง เพื่อการเรียนการสอน เพื่อเพิ่มความสะดวกสบายในชีวิตประจำวัน และเพื่อการทำงานที่มีประสิทธิภาพ ถึงแม้เทคโนโลยีจะช่วยอำนวยความสะดวก แต่ในบริษัทต่างๆ ก็จำเป็นต้องใช้บุคลากรทางด้านคอมพิวเตอร์มาช่วยในการทำงานอยู่ดี
เลือกงานที่ใช่ให้ตรงกับใจตัวเอง
การทำงานบางครั้งก็ไม่เป็นไปตามที่เราคาดหวัง ทำไปสักระยะมารู้ว่าไม่ใช่แบบที่เราต้องการ หรืออยากเปลี่ยนสายงานที่ทำอยู่ ด้วยเหตุผลอะไรก็แล้วแต่ ทีมงาน JOBBKK ขอเป็นกำลังใจให้คุณเจอกับงานที่ใช่ ที่ตรงใจ ตรงกับความต้องการของคุณ
เนื้อหาแนะนำ
แบบใหม่แบบสับ Mercer องค์กรไร้ลำดับขั้น สวัสดิการทำถึง ถูกใจคนรุ่นใหม่
ทำงานเก่งแค่ไหนก็ไร้ค่า ถ้าหัวหน้าไม่มีคุณภาพ หัวหน้าที่ดีสำคัญกับชีวิตการทำงานยังไง
คนปานกลางสู้คนเก่งกว่าได้ แค่ "ทำสำเร็จ ทำดี ทำเกินทำอะไรไม่รู้ ยกมือไว้ก่อน"
แนวคิดการทำงานของมหาเศรษฐี เบอร์นาร์ด อาร์โนลต์ ผู้กุมอาณาจักร LVMH สินค้าหรูที่ใหญ่ที่สุดในโลก
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved