5 เรื่องสำคัญ คนหางานปีนี้ต้องเตรียมตัวแข่งขันสูงกว่าเดิม

  • 24 Jan 2025
  • 2163
หางาน,สมัครงาน,งาน,5 เรื่องสำคัญ คนหางานปีนี้ต้องเตรียมตัวแข่งขันสูงกว่าเดิม

การหางานไม่ใช่เรื่องง่ายอยู่แล้ว ยิ่งถ้าไม่เตรียมตัวให้พร้อมก็ยิ่งยากไปใหญ่ และเมื่อพูดถึงการหางานในปีนี้ก็มีความยากกว่าปีที่แล้วแน่นอน

 

มาดู 5 เรื่องสำคัญ ที่คนหางานปีนี้ต้องเตรียมตัวแข่งขันกันเลยครับ

1 น้องจบใหม่เข้ามาเพิ่มอีกกว่า 2 แสนคน : การรับคนเข้าทำงาน ไม่ได้พิจารณาที่จำนวนปีของประสบการณ์เสมอไป เพราะถ้าน้องจบใหม่มีทักษะที่มากกว่า ซึ่งได้จากการฝึกงาน, การรับงานพิเศษ หรือเข้าร่วมกิจกรรมในมหาวิทยาลัย หรือจากการเรียนตามหลักสูตรก็ตาม น้องก็มีโอกาสได้งานมากกว่าคนมีประสบการณ์ทำงานที่ไม่ค่อยได้พัฒนาทักษะอะไรมาก ได้แต่ทำงานเดิม ๆ ความรู้ไม่เพิ่ม ต่อให้มีประสบการณ์ 3 ปี โอกาสก็น้อยกว่าน้องอยู่ดี เพราะการสัมภาษณ์จะทำให้ผู้สัมภาษณ์รู้ว่าใครมีทักษะมากกว่า

 

แต่ยังไงรุ่นพี่มีประสบการณ์ที่พร้อมด้วยทักษะสูงก็มีอยู่ไม่น้อยครับ น้องจบใหม่ก็ต้องโชว์ความสามารถลงในเรซูเม่ให้เต็มที่ พร้อมเลือกสมัครงานที่เหมาะสมและตรงความสามารถของตัวเองด้วยครับ

 

ส่วนน้องรุ่นปีที่แล้วและยังหางานไม่ได้ ก็ยิ่งต้องเตรียมตัวเลยครับ เพราะน้องรุ่นใหม่ เพิ่งผ่านการเรียนรู้ การฝึกงานมาไม่นานก็มักเป็นที่สนใจมากกว่าอยู่แล้ว ที่สำคัญคือ จะถูกถามว่า หลังเรียนจบปีที่แล้วนอกจากการหางาน กิจกรรมอื่นที่ทำมีอะไรบ้างหรือไม่ คนที่ได้เรียนรู้และฝึกทักษะต่าง ๆ หรือทำสิ่งที่เกี่ยวข้องกับงานที่สนใจ ก็ย่อมได้เปรียบคนที่อยู่ว่างเฉย ๆ ครับ

 

อย่างไรแล้ว โอกาสก็อยู่ที่ทักษะในการทำงาน ต้องมีมากในระดับที่พร้อมทำงาน ก่อนสมัครต้องดูในประกาศให้ละเอียด เขาต้องการคุณสมบัติแบบไหน ต้องทำอะไรได้บ้าง ถ้าตรงความสามารถของคุณก็ต้องระบุลงในเรซูเม่ให้ชัดเจน และสุดท้ายต้องเตรียมตัวให้พร้อมที่สุดก่อนไปสัมภาษณ์งานด้วยครับ

 

2 นายจ้างต้องการคนมีทักษะที่หลากหลายมากขึ้น : หลายองค์กรยังไม่สามารถจ้างงานได้สูงเท่าจำนวนที่เคยจ้างในสถานการณ์ปกติ ดังนั้น การจ้าง 1 คนเข้ามาก็ต้องสามารถทำงานได้หลายอย่าง โดยเฉพาะทักษะที่เกี่ยวข้องกับคอมพิวเตอร์และบนออนไลน์ ..ทักษะต้องหลากหลายขนาดไหน ? ให้ดูในประกาศงานที่จะสมัครเลยครับ ถ้าทำได้ครบตามที่เขาต้องการ โอกาสก็เป็นของคุณ ถ้ามีในระดับที่ไม่พร้อมทำงานก็ต้อง Upskill แต่ถ้าไม่มีเลยก็ต้อง Reskill ครับ

 

3 นายจ้างต้องการคนพร้อมยืดหยุ่นเวลาทำงานอย่างแท้จริง : เมื่อมีเทคโนโลยีเข้ามา Support ให้เราสามารถทำงานได้ตลอดเวลา และโลกออนไลน์ที่ทำงานทุกวันตลอด 24 ชม. การซื้อขายสร้างรายได้ของธุรกิจก็เกิดขึ้นตลอดเวลา การคุยงาน สอบถามงานในวันหยุดหรือนอกเวลางานในยุคนี้จึงเป็นเรื่องธรรมดาที่มีโอกาสเกิดขึ้น และหลายสายงานก็ต้องคอยตรวจสอบงาน หรือแก้ไขทันทีเมื่อเกิดข้อผิดพลาด เช่น สายไอที, สายการตลาดออนไลน์ หากใครยังติดลบกับเรื่องนี้และไม่พยายามเข้าใจ  ก็อาจไม่เหมาะในการเข้าไปทำงานในบางตำแหน่งและในบางองค์กรครับ

 

4 มีการสอนงานน้อยลง คนทำงานต้องเรียนรู้และกำกับการทำงานด้วยตัวเอง : เมื่อ Social Distancing ยังต้องมีอยู่ตลอด การทำงานของหลายตำแหน่งก็ต้อง Work From Home การสอนงานจึงทำได้ไม่เต็มที่ แต่เน้นให้คนทำงานเรียนรู้ด้วยตนเอง ทั้งเนื้องานและการใช้เครื่องมือ Digital Platforms  ต่าง ๆ ต้องใช้ให้คล่อง เพื่อประชุมหรือนำเสนองาน เช่น Google Meet, Zoom, Webex Meet ฯลฯ ที่สำคัญ ไม่มีใครมาคอยตามจี้ มาคอยสังเกตว่าคุณจะอู้งานรึเปล่า หากใครคิดว่า WFH เป็นการพักผ่อนไปในตัวจึงส่งผลให้งานล่าช้า แต่หัวหน้าต้องการคืองานที่เสร็จตามเวลาและมีคุณภาพด้วย ฉะนั้นคนทำงานปัจจุบันจึงต้องมีวินัยสูง ต้องกำกับตัวเองให้ได้ ถ้าอยู่ในช่วงทดลองงานแล้ว WFH แบบชิว ๆ หรือแม้จะผ่านโปรแล้ว ก็มีสิทธิ์ปลิวสูงมากครับ

 

5 คนทำงานต้องปรับตัวได้ทันทุกสถานการณ์ ไม่ให้ส่งผลกระทบกับงาน : เพราะความไม่แน่นอนเกิดขึ้นได้ทุกเวลา คนทำงานต้องไม่นำสถานการณ์ใด ๆ ที่เกิดขึ้นเป็นข้ออ้างเพื่อเลี่ยงการทำงานหรือเป็นสาเหตุของการทำงานไม่สำเร็จ แต่ต้องปรับตัวเพื่อให้ยังคงทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุดเท่าที่จะทำได้ ซึ่งเรื่องนี้ไม่มีใครมาคอยบอกอยู่แล้วว่าจะต้องทำยังไง คุณต้องปรับตัวให้ทันกับการเกิดสิ่งใหม่ ๆ ในองค์กรหรือแม้กระทั่งการตามโลกเทคโนโลยีภายนอกให้ทัน ต้องหาคำตอบพร้อมวิธีแก้ปัญหาด้วยตัวเองจากเครื่องมือที่มีอยู่รอบตัว ด้วยเหตุนี้ทำให้การใช้  Digital Platforms เป็นทักษะพื้นฐานสำคัญของการทำงานในยุคนี้นั่นเองครับ

 

ขอบคุณข้อมูล :  อาจารย์ พรเทพ พงษ์สง่างาน  ที่ปรึกษาอาวุโสด้าน HR และกรรมการ บริษัท เซ็นเมนทอร์ จำกัด ,กรรมการบริหาร APK Management Center

Website : www.senmentor.com

Line : wisebrown

Tel : 081-820-9271

 

มีโอกาสได้งานทันที คลิกสมัครเรซูเม่วันนี้ ฟรี

หางานด่วน เปิดรับกว่า 148,161 อัตรา คลิก >> https://jobbkk.com/go/YtvVO

JOBBKK.COM © Copyright All Right Reserved

Jobbkk has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed. DBD

Top