ลองถามใจดู! ส่องความคิดมนุษย์งาน อะไรกระตุ้นให้ลาออก-ไม่กล้าเปลี่ยนงาน

  • 11 May 2020
  • 1338
หางาน,สมัครงาน,งาน,ลองถามใจดู! ส่องความคิดมนุษย์งาน อะไรกระตุ้นให้ลาออก-ไม่กล้าเปลี่ยนงาน

จ็อบส์ดีบีเผยผลสำรวจ "ปัจจัยที่ทำให้คนทำงานอยากเปลี่ยนงาน และไม่กล้าที่จะเปลี่ยนงาน" อะไรคือพันธนาการของคนทำงาน หรือตัวเร่งให้ยื่นซองขาวเร็วกว่าที่คาด…

สำหรับวัยทำงาน คนส่วนใหญ่อาจเคยมีประสบการณ์การเปลี่ยนงานมาแล้วหลายหน ซึ่งช่วงเวลาในการตัดสินใจระหว่างจะเปลี่ยนงานใหม่ หรือทนทำงานเดิม อาจจะเป็นช่วงที่หลายๆ คนบอกว่าช่างยากเย็นซะเหลือเกิน ว่าแต่สาเหตุใดบ้างที่ทำให้คนเราเกิดความลังเลและยากจะตัดสินใจย้ายงาน?

บริษัท จัดหางาน จ๊อบส์ ดีบี (ประเทศไทย) จำกัด ผู้ให้บริการเว็บจัดหางานจ็อบส์ดีบี ได้เผยผลสำรวจในหัวข้อ "ปัจจัยที่ทำให้คนทำงานอยากเปลี่ยนงาน และไม่กล้าที่จะเปลี่ยนงาน" ประจำปี 2558 โดยพบว่าเหตุผลหลักที่ทำให้คนทำงานไม่กล้าเปลี่ยนงาน คือความรู้สึกกังวลเรื่องวัฒนธรรมองค์กร และสภาพแวดล้อมในที่ทำงาน 41% ในขณะที่ 92% ของคนทำงานคิดว่าการเปลี่ยนงานทำให้มีความสุขมากขึ้น

 

หลายคนบอกว่าช่วงเวลาที่ยากที่สุด คือ การตัดสินใจลาออกจากงานเก่า


การจัดทำแบบสำรวจในหัวข้อดังกล่าว จัดทำขึ้นในช่วงเดือนมิถุนายน 2558 เพื่อวัดดัชนีความสุขของคนทำงานหลังจากเปลี่ยนงาน จากจำนวนผู้ตอบแบบสอบถามจำนวนทั้งสิ้น 1,373 ราย ในหลายสาขาอาชีพและตำแหน่งงาน ซึ่งนอกจากผู้ตอบแบสอบถามในประเทศไทย ยังมาจากอีกหลายประเทศ อาทิ ฮ่องกง อินโดนีเซีย และสิงคโปร์ รวมผู้ตอบแบบสอบถามจำนวนมากกว่า 7,000 คน

อย่างไรก็ตาม...จากการสำรวจพบว่า 49% ของผู้ตอบแบบสอบถามนั้นมีความตั้งใจที่จะเปลี่ยนงานภายใน 12 เดือน และส่วนหนึ่งระบุว่าวางแผนจะเปลี่ยนงานภายใน 24 เดือน ขณะที่อีกส่วนหนึ่งยังไม่กำหนดช่วงเวลาเปลี่ยนงานเนื่องจากยังไม่ได้พิจารณาเรื่องดังกล่าว ทั้งยังมีคนทำงานอีก 42% ระบุว่าไม่มีความสุขกับงานปัจจุบัน

ส่วนปัจจัยที่ทำให้คนทำงานตัดสินใจเปลี่ยนงานนั้น มาจาก 3 สาเหตุหลัก คือ ไม่พอใจกับเงินเดือนและสิทธิประโยชน์ที่ได้รับ รวมถึงความคิดที่ว่าระบบการทำงานเป็นอุปสรรคต่อความสำเร็จ และไม่พอใจกับการเติบโตในหน้าที่การงาน ขณะเดียวก็ยังมีปัจจัยอื่นๆ เช่น ข้อเสนอที่ดีกว่าจากที่ทำงานใหม่ และความไม่พอใจในหน้าที่ที่ได้รับอีกด้วย

 

คุณกล้าเปลี่ยนงาน หรือไม่?

นอกจากจะมีปัจจัยที่ทำให้คนอยากเปลี่ยนงาน ก็มีเรื่องที่ทำให้คนทำงานไม่อยากลาออกด้วยเช่นกัน!


ไม่ว่าการตัดสินใจเปลี่ยนงานจะมีผลลัพธ์อย่างไร แต่จากการสำรวจข้อมูลในครั้งนี้พบว่า 92% ของผู้ที่ตัดสินใจเปลี่ยนงานนั้นคิดว่านี่คือการตัดสินใจที่ถูกต้อง

แต่ใช่ว่าจะมีแต่คนอยากเปลี่ยนงาน...! เพราะมีอีกหลายปัจจัยเช่นกันที่ทำให้คนไม่กล้าย้ายงาน อาทิ ความกังเวลเรื่องวัฒนธรรมองค์กรและสภาพแวดล้อมในที่ทำงานใหม่ ไม่อยากพิสูจน์ตัวเองอีกครั้งในการเริ่มงานที่ใหม่ รวมถึงกังวลว่าจะสูญเสียความมั่นคงในงานตำแหน่งปัจจุบัน.

แล้วคุณล่ะ อยากเปลี่ยนงานหรือยัง...?

JOBBKK.COM © Copyright All Right Reserved

Jobbkk has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed. DBD

Top