Store Manager (ร้านอาหารปิ้งย่างเกาหลี Sorabol)

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตคลองเตย)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : ไม่ระบุ

เวลาทำงาน : ตามที่บริษัทกำหนด

เวลาทำงานอื่น : ทำงานเป็นกะตามบริษัทกำหนด ร้านเปิดทุกวัน เวลาร้านเปิด 11:00 - 22:00 1. 09.30-18.30 พักเบรค 1 ชั่วโมง 2. 14.00-23.00 พักเบรค 1 ชั่วโมง

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• การบริหารยอดขายและผลประกอบการ (Sales & Profit Management) - วางแผนและดำเนินกลยุทธ์การขายเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย - วิเคราะห์ข้อมูลยอดขายและค่าใช้จ่าย พร้อมรายงานผล
• การเป็นผู้นำทีมและบริหารบุคลากร (Team Leadership & Staff Development) - กำกับ ดูแล และให้คำแนะนำทีมงานภายในร้าน - จัดฝึกอบรม ประเมินผล และให้คำแนะนำเพื่อพัฒนาทีมงาน -สร้างบรรยากาศการทำงานที่ดีและความร่วมมือในทีม
• การดูแลประสบการณ์ลูกค้าและภาพลักษณ์ร้าน (Customer Experience & Brand Image) -รักษามาตรฐานการบริการและคุณภาพอาหารให้เป็นไปตามนโยบายของแบรนด์ -แก้ไขปัญหาลูกค้าหรือข้อร้องเรียนอย่างเหมาะสมและรวดเร็ว -ดูแลลูกค้าระดับ VIP และลูกค้าต่างชาติอย่างมืออาชีพ
• การบริหารงานและเอกสาร (Operation & Documentation Management) -ตรวจสอบการปฏิบัติตาม SOP มาตรฐานด้านสุขอนามัยและความปลอดภัย -ดูแลเอกสารสำคัญของร้าน (เช่น HR, บัญชี, รายงานประจำวัน) และส่งต่ออย่างเป็นระบบ -ประสานงานกับสำนักงานใหญ่เพื่อส่งข้อมูลและรายงานต่าง ๆ อย่างถูกต้อง
• การสื่อสารและการทำงานร่วมกันหลายภาษา (Communication & Multilingual Coordination) - ทำหน้าที่เป็นผู้ประสานงานระหว่างสำนักงานใหญ่ ทีมปฏิบัติการ และผู้บริหารต่างชาติ - - สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษ และภาษาที่สาม (เช่น เกาหลี ญี่ปุ่น จีน) ได้

คุณสมบัติ

เพศ : หญิง

อายุ(ปี) : 25 - 40

ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 2 - 4

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• วุฒิปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ การโรงแรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์บริหารร้านอาหารหรือร้านพรีเมียมอย่างน้อย 2 ปีขึ้นไป
• หากสามารถใช้ภาษาที่ 3 (อังกฤษ ญี่ปุ่น จีน ฯลฯ) ได้ จะได้รับค่าภาษาเพิ่มเติม (Language Allowance)
• มีภาวะผู้นำ ความสามารถในการวิเคราะห์ แก้ปัญหา และทำงานเป็นทีมได้ดี

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

- ประกันสังคม
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- โทรศัพท์,ค่าเดินทาง
- ชุดยูนิฟอร์มฟรี
- ส่วนลดอาหารของพนักงาน
- ส่วนแบ่งยอดขาย (Incentive)
- ค่าล่วงเวลาทำงาน (OT)
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
- อื่นๆตามบริษัทกำหนด

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-124-5954, 063-323-7516 หรือ 061-745-0925

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• hr_198624_1342082@applywork.jobbkk.com