เกี่ยวกับเรา

dKLEAN ก่อตั้งขึ้นในปี 2016 และเป็นผู้นำด้านการให้บริการทำความสะอาดในกรุงเทพและพื้นที่ใกล้เคียง หลายประเภท - ตั้งแต่สำนักงานและโกดัง ถึงสถานทูตและห้างสรรพสินค้า



มากกว่าแค่บริการทำความสะอาด เราเป็นพาร์เนอร์ในการสร้างความสำเร็จของคุณ ทีมงานเราที่ได้รับรางวัล SME แห่งชาติ 3 ครั้งติดต่อกัน! ให้บริการทำความสะอาดตามสัญญา, การทำความสะอาดบิ๊กคลีน, การบำรุงและฟื้นฟูพรมและเฟอร์นิเจอร์, การขัดและเคลือบพื้น เราเชื่อมั่นในนวัตกรรม ความยั่งยืน การพัฒนาบริการ​อย่างต่อเนื่องและการอยู่อย่างเป็นมิตรต่อสังคมและสิ่งแวดล้อม



ที่ dKLEAN เราเชื่อว่าสภาพแวดล้อมที่สะอาดและมีสุขภาพดีจะช่วยให้คุณโฟกัสกับสิ่งที่สำคัญที่สุด ทีมงานผู้มีความสามารถและทุ่มเทของเราใช้เทคโนโลยีและวิธีการทำความสะอาดที่ทันสมัย เพื่อมอบบริการที่ยอดเยี่ยม เน้นลูกค้าเป็นสำคัญ



The Opportunity



เราต้องการบุคลากรที่มีความกระตือรือร้นและมุ่งเน้นผลงาน มาร่วมทีมที่กำลังเติบโต! คุณจะมีบทบาทสำคัญในการบรรลุเป้าหมายการเติบโตอันท้าทายของเรา และผลักดันความสำเร็จอย่างต่อเนื่องของ dKLEAN 



ในตำแหน่งนี้ คุณจะเป็นเหมือนพาร์ทเนอร์ที่คอยสนับสนุนลูกค้า ช่วยให้พวกเขาสามารถโฟกัสกับสิ่งที่สำคัญที่สุด ขณะที่เราดูแลความสะอาดด้วยความเป็นมืออาชีพ ความคิดสร้างสรรค์ และแนวทางที่ยั่งยืน



Company Culture



dKLEAN เป็นบริษัทที่กำลังเติบโตอย่างรวดเร็ว เรายึดมั่นในความเป็นมืออาชีพ มีวินัย มุ่งมั่นสู่เป้าหมาย และมุ่งมุ่งเน้นความเป็นเลิศ เราไม่หยุดคิดค้นวิธีการใหม่ ๆ ที่ดีกว่าอยู่เสมอ และภูมิใจที่ได้สร้างผลกระทบเชิงบวกต่อสิ่งแวดล้อมและสังคม



CONTACT US



Website: http://www.dKLEANservices.com 



Contact: 090-944-4647



Email: [email protected]


Recruitment Specialist (ผู้เชี่ยวชาญด้านการสรรหาบุคลากร)

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตสวนหลวง)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 09:00 - 18:00

เวลาทำงานอื่น : สถานที่ทำงาน: วันจันทร์ - ศุกร์ที่ออฟฟิศ, วันเสาร์ทำงานจากที่ไหนก็ได้ เวลาทำงาน: Full-Time รูปแบบงาน: บริหารจัดการตัวเอง, มีเป้าหมายวัดผลชัดเจน, วัดผลจาก output & outcome

หน้าที่ความรับผิดชอบ

  • ดำเนินการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรให้ตรงกับความต้องการของลูกค้าอย่างมีประสิทธิภาพ
  • ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้องเพื่อให้กระบวนการสรรหาดำเนินไปอย่างราบรื่นและทันเวลา
  • พัฒนาและบริหารช่องทางการสรรหาบุคลากรให้สามารถตอบสนองต่อความต้องการเชิงปริมาณและคุณภาพ
  • ดูแลและติดตามผลการทำงานของพนักงานที่สรรหา เพื่อให้มั่นใจว่าสอดคล้องกับความต้องการ
  • นำเสนอแนวคิดใหม่ ๆ และกลยุทธ์ในการพัฒนาธุรกิจและปรับปรุงกระบวนการทำงาน
  • ให้คำปรึกษาและแนวทางเกี่ยวกับกระบวนการจัดหาบุคลากรทั้งแรงงานทักษะและไม่มีทักษะตามมาตรฐานขององค์กร
  • ปฏิบัติงานให้สอดคล้องกับ KPI และเป้าหมายที่กำหนดไว้
  • จัดทำรายงานผลการดำเนินงานประจำเดือน ไตรมาส และรายปี พร้อมวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อพัฒนาแนวทางการทำงาน

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : ไม่จำกัด

ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 1ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

  • มีความรู้และความเชี่ยวชาญในกระบวนการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรทั้งแรงงานทักษะและ/หรือไม่มีทักษะ
  • มีฐานข้อมูลแรงงานที่สามารถเข้าถึงได้ทั้งแรงงานทักษะและ/หรือไม่มีทักษะ
  • มีเครือข่ายและช่องทางในการสรรหาบุคลากรที่มีประสิทธิภาพ
  • มีทักษะการสื่อสารและประสานงานที่ดี ตั้งแต่กระบวนการรับสมัครจนถึงเริ่มงาน
  • สามารถจัดการกระบวนการคัดเลือกและสัมภาษณ์ผู้สมัครได้อย่างมีระบบ
  • มีความรับผิดชอบสูง มีทัศนคติเชิงบวก พร้อมรับมือกับความท้าทายและแรงกดดันในการทำงาน
  • มีความสามารถในการใช้ Microsoft Office หรือ Google Workspace ได้ดี
  • มีทักษะการนำเสนอและการสื่อสารที่ชัดเจนและมีประสิทธิภาพ
  • มีแนวคิดเชิงกลยุทธ์ สามารถวิเคราะห์และแก้ไขปัญหาได้อย่างรวดเร็ว
  • มีความยืดหยุ่นและสามารถปรับตัวได้ดีในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลง
  • สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้ตามความจำเป็น
  • มีประสบการณ์อย่างน้อย 2-3 ปีในอุตสาหกรรมจัดหางาน, บริการแรงงาน หรือธุรกิจสนับสนุน (Support Service)
  • หากมีพอร์ตลูกค้าหรือเครือข่ายธุรกิจ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

  • มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
  • เงินโบนัสตามผลงาน
  • ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

***เงินเดือน ที่แข่งขันได้
***เติบโตไปกับเรา: เรามีโอกาสในการพัฒนาและเติบโตในสายงาน
***เรามีโปรแกรมการฝึกอบรมที่หลากหลาย
***ทำงานอย่างชาญฉลาด ไม่เน้นทำงานหนัก (Work Smarter, not Harder): สภาพแวดล้อมการทำงานของเราเป็นแบบไดนามิกและเน้นการทำงานร่วมมือ โดยมุ่งเน้นไปที่การใช้เทคโนโลยีดิจิทัลและนวัตกรรม
***สร้างความแตกต่าง: มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งของบริษัทที่กำลังเติบโตและได้รับรางวัล ซึ่งมุ่งสร้างพลังให้แก่ลูกค้าและทีมงาน
***แพ็คเกจสวัสดิการที่น่าสนใจ ซึ่งรวมถึง:
*****เงินเดือน ที่แข่งขันได้
*****โบนัสตามผลงาน
*****ประกันสังคม
*****กองทุนเงินทดแทน
*****วันหยุดพักผ่อนประจำปี
*****กิจกรรมสันทนาการ
*****การฝึกอบรมพัฒนา
*****เงินเดือนที่แข่งขันได้
*****ค่าคอมมิชชั่น (ขึ้นอยู่กับตำแหน่ง)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ชัณญานุช ผลพล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0909444647

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

  • ข้อมูลติดต่อ

ชัณญานุช ผลพล

บริษัท ดีคลีน ซัพพอร์ต เซอร์วิส จำกัด

269 โครงการหมู่บ้านเอื้อสุขแมนชั่นพาร์ค ถนนพัฒนาการ 56 แขวงสวนหลวง เขตสวนหลวง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10250 ประเทศไทย

การเดินทาง


  • ไม่มี

  • ไม่มี

  • ไม่มี

  • รามคำแหง

  • ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ติดกับโรงเรียนเตรียมอุดมพัฒนาการ

กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน

  • สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

  • สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

  • สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

  • คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

    สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

    หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf

หางานตามสาขาอาชีพ

JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved

jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด DBD

Top