HRD/เจ้าหน้าที่พัฒนาบุคลากร

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตบางเขน,เขตมีนบุรี,เขตลาดพร้าว,เขตหลักสี่,เขตสายไหม)

เงินเดือน(บาท) : 18,000 - 28,000

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 09:00 - 18:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• พัฒนาบุคลากร เพื่อสนับสนุนกลยุทธ์และความต่อเนื่องในการดำเนินธุรกิจขององค์กร
• ฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน ที่กำหนดไว้ตาม Roadmap ไปใช้ในสร้างออกแบบหลักสูตร/กิจกรรมพัฒนาต่างๆ และรายงานผลการนำไปปฏิบัติให้ผู้บังคับบัญชาทราบ
• ดูแลการจัดทำรายงานฝึกอบรม ประสานงานกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน และฐานข้อมูลในระบบ HRIS ให้ถูกต้องสำหรับการจัดทำรายงานต่างๆ
• เป็นวิทยากรฝึกอบรม
• ประสานงานเพื่อเตรียมการฝึกอบรม ทั้งเรื่องสถานที่ ผู้เข้าร่วมฝึกอบรม วิทยากร เอกสารและวัสดุอุปกรณ์ต่างๆ
• รวบรวมและจัดทำรายงานผลการดำเนินงานรายเดือน รายไตรมาส

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 26 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 4ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• ปริญญาตรี สาขาทรัพยากรบุคคล / การจัดการ หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ทำหลักสูตรยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
• สามารถพัฒนาหลักสูตรอบรมบุคลากร
• ประยุกต์ทำหลักสูตรใช้สื่อ Social Media ได้ดี
• มีความคิดสร้างสรรค์
• มีประสบการณ์การทำงานฝึกอบรมและการเป็นผู้นำกระบวนการเรียนรู้

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

1.ปรับเงินประจำปี
2.โบนัสปีละ 2 ครั้ง ขึ้นอยู่กับผลประกอบการของบริษัท
3.เงินปันผลกำไรรายไตรมาส (สำหรับผู้จัดการสาขา)
4.เบี้ยเลี้ยง (ตามสายงาน)
5.ประกันอุบัติเหตุกลุ่มของ SCB
6.ตรวจสุขภาพประจำปี
7.เงินช่วยเหลือกรณีเสียชีวิต
8.เงินกู้ฉุกเฉิน
9.ประกันสังคม
10.กองทุนทดแทน
11.ของขวัญเยี่ยมไข้ - เยี่ยมคลอด
12.วันหยุดประเพณี(ตามกฎหมายกำหนด)
13.วันหยุดพักผ่อน สูงสุด 14 วัน (ตามอายุงาน)
14.งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
15.ยูนิฟอร์มพนักงาน
16. การฝึกอบรมภายใน - นอกองค์กร
17.การท่องเที่ยวต่างประเทศประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : เจ้าหน้าที่ HR

เบอร์ผู้ติดต่อ : 062-059-0303,086-788-8719

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]